দুর্নীতি দমন কমিশনের (দুদক) চেয়ারম্যান ইকবাল মাহমুদ বলেছেন, কাজ করতে গেলে দুদকের কর্মকর্তাদের ওপর চাপ আসতে পারে। তবে এ চাপ প্রশমন করা অসম্ভব নয়। কর্মকর্তারা নিজেদের সততা, নিষ্ঠাবোধ ও প্রজ্ঞার মাধ্যমে এ চাপ প্রশমন করতে পারবেন। এটা অসম্ভব নয়।
দুদক চেয়ারম্যান বলেন, ‘এই অঞ্চলের আর্থ-সামাজিক অবস্থার পরিপ্রেক্ষিতে কর্মকর্তাদের ওপর চাপ আসতে পারে। কিন্তু নিজেদের সততা, নিষ্ঠাবোধ ও প্রজ্ঞার মাধ্যমে এ চাপ প্রশমন করা অসম্ভব নয়।’ তিনি বলেন, এ চাপ প্রশমন করে আমরা যদি আমাদের কাজ করতে পারি, তবেই জনসাধারণের সমর্থন পেতে পারি। ইকবাল মাহমুদ বলেন, বর্তমানে কমিশনের কর্মপরিবেশ-পরিস্থিতি এবং আঙ্গিকের কিছুটা পরিবর্তন আনা হয়েছে। প্রশিক্ষণের মাধ্যমে কর্মকর্তাদের মেধা, প্রজ্ঞা ও মননশীলতাকে শাণিত করতে হবে। অনুসন্ধান বা তদেন্তর ক্ষেত্রে প্রণীত প্রতিবেদনের প্রতিটি শব্দ হতে হবে কর্মকর্তাদের বিবেকপ্রসূত। দুদক চেয়ারম্যান বলেন, কর্মকর্তাদের সততা ও নিষ্ঠার সঙ্গে দায়িত্ব পালন করতে হবে। আপনারা যদি আইনি কাঠামোর ভিতরে থেকে সঠিকভাবে দায়িত্ব পালন করেন, তাহলে দুদক বদনামমুক্ত হবে এবং মানুষও হয়রানি থেকে মুক্তি পাবে। তিনি বলেন, আপনারা সবাই মিলে এ প্রতিষ্ঠানের ভাবমূর্তি উজ্জ্বল করতে সচেষ্ট হবেন। দুদক চেয়ারম্যান গতকাল দুদকের প্রধান কার্যালয়ে ‘রিফ্রেসার্স প্রশিক্ষণ কোর্স’-এর উদ্বোধনী অনুষ্ঠানে কর্মকর্তাদের উদ্দেশে এসব কথা বলেন। এ অনুষ্ঠানে উপস্থিত ছিলেন কমিশনের মহাপরিচালক (লিগ্যাল) মো. মঈদুল ইসলাম, মহাপরিচালক (প্রশাসন) মোহাম্মাদ মুনীর চৌধুরী প্রমুখ। প্রশিক্ষণ কর্মশালায় দুদকের উপ-পরিচালক পদমর্যাদার ২০ জন কর্মকর্তা অংশ নিয়েছেন। এ প্রশিক্ষণ কর্মসূচি চলবে আগামী ২০ অক্টোবর পর্যন্ত।
